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全部文章 / 职业生涯（共9篇）

你面试、晋升老不通过，可能是因为缺乏这点

前言你是不是常常遇到以下情况：平时工作特别忙碌，时刻连轴转，但几年下来感觉进步很慢，薪酬、职级也没有太大提升？去面试或者汇报时候，觉得自己讲了很多想法，老板还是觉得你没有讲到点上？去面试或者汇报时候，讲了自己做了很多事情，老板却觉得你没做出什么成绩？ ...

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2022-01-01

0 554

现在逆袭的机会不在于炒股或创业，在于讲好一个故事

很多人觉得现在已经没有什么大的机会，往上的空间越来越难。我觉得这是观察的角度有问题，每一代人，如果站在过去致富的路径来看，必然都是机会越来越少的。下一波大规模造富机会肯定不是炒房或者过互联网创业-上市暴富模式，这些都还能造富，但是人数很有限。这不意味着我们没有机会了，每一代人有每一代...

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2022-01-01

0 4359

几点跟上级相处的感想

1、一定要跟你的直接上级在同一个城市，最好在同一层楼同一个办公区域； 2、每周一定要有至少一次当面汇报工作进展或者让他做决策； 3、日常最少每两三天，要在微信上有一次关于工作的交流，简单一个汇报也好； 4、出异常、有问题、数据有较大变化等事情一定要跟老板及时同步； 5、老板吩...

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2021-12-05

0 312

论数据口径严谨性和敏感度的重要性

背景：酷狗整个产品矩阵的增长投放也是我管的。今天整理增长投放的情况，其中看我团队同学提交的 PPT 时候，我发现，里面提到的 ROI，有点异常过高。于是我问相关运营和 BI 同学，这个 ROI 怎么算出来的（可以看下方的图）于是我重新检查了口径，找了一些高收入贡献的用...

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2021-11-29

0 576

【精华问答】如何在新的领域学习，比如增长

星友提问有个困惑想要请教一下前辈们~ 最近在学习用户增长，以前实习的时候在增长团队呆过了解一些，后来看了不少书和文章，市面上常见的做增长的方法都多少都有了解，但是缺乏实操，在真正面对一款产品时（尤其是不够熟悉的领域），如何去分析并且给出产品的增长方案时，思路可能还是不够清晰。 ...

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2021-11-22

0 411

如何进行职业规划

我个人觉得比较好的普通人成长路径其实是： 1、选一个好的行业、赛道，好好打工，到一定的位置，有一点名气影响力，明白一些底层逻辑和玩法，做成过点事情； 2、开始积累属于自己的资源，注意，是自己的，不是你公司的 3、寻找所在行业的机会，寻找一瞬即逝的机会，寻找一些改良、优化的空间，不要...

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2021-10-28

0 382

一定要留30%时间自我发展

对个人成长而言，我觉得这些年来对我最大帮助的一点是：留 30% 时间进行自我发展。从我毕业进腾讯开始，我就一直坚持这条原则，甚至为此曾经付出本职工作做得不够好被老板叼的代价。但这些年走下来，我觉得是值得的。我们日常工作里面有大量是琐碎、重复性的劳动，如果你不留出一些时间、精力给自己去...

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2021-10-26

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如何获取优质的信息

星友提问：各位是如何扩展自己的信息渠道的，又是如何筛选信息，从中过滤可能的机会？当一个新事物出现，如何去评判机会？在躬身入局之前，会经历哪些方面的思考？（虽然不见得实践就能成功，但优秀的思考者成功概率更大）星主回答：我建议可以带着问题去看信息和获取信息。根据你的工作...

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2021-10-25

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offer近在眼前了，怎么过大boss关？怎么多谈几千块薪酬？

继续上两篇文章，从腾讯、字节到现在，面试300人后感悟-讲透从简历关到面试到谈薪你的一面面试官，在想什么？假设你的简历写得很好，一面也聊得不错通过了，即将要面对你的未来老板，乃至更高一级的面试，你应该怎么面对？如果都过了，最后...

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2021-10-06

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