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过年因为疫情的原因,很多企业都推迟上班时间了,看了周围人的反应,老板与员工,反应大不同。
员工想的是:
一听到公司推迟上班,都开心的不得了,即使在家天天不能出门,也比去公司上班,要好得多。就是这么简单,越晚去公司越好,如果能一直不上班最好。
老板想的是:
公司晚开门一天,损失多少钱,以现在的现金流,公司能够维持到什么时候。
这样的疫情要多久才能缓解,即使开门营业了,经营状况要打多少折扣、场地租金怎么办。
如果提前上班了,公司真的有人感染了,怎么办,ZF出面要求停工、封场怎么办。
如果到了万不得已时,裁员是必须的,人员变动,对公司的影响怎么处理。
如果线下不行了,能不能与线上结合。
单说“面对疫情,推迟上班”这事儿,自己看到的反应,真的是大多员工想的简单,老板考虑的比较多。
但总觉得有遗漏,不可能员工没有一点好的吧。还请老板提示。
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