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(共15篇)
人才测评:理解能力与岗位胜任力素质测评
来自专栏
理解能力是一个人对人事物乃至知识理解时的一种记忆表现能力,这是一个人必须要拥有的基本能力之一,当一个人缺乏理解能力时,在面对任何人事物,他们都会有慢人一拍,或者是没办法作出正确判断的举动,长久下来负面影响不少。 理解能力可以让一个人变得更加强大,在企业招聘过程中,这是一个重要的考察要点,固然不...
人才测评
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岗位胜任力
综合素质测评
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理解能力
理解力
2021-11-30
0
492
人才测评:创新能力和岗位胜任力测评
来自专栏
人才测评在企业招聘中越来越受到重视,对于企业HR来说,如何寻找到最适合的岗位人才是重中之重,对于应聘者而言,人才测评同样具有重要的参考价值,一个适合的岗位更容易成就一个人的价值,而选错了职业方向则举步维艰。 本文是关于人才测评系统中的第五篇-关于创新能力,创新能力并不是说需要拥有创造发明的能力...
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人力资源
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任职资格
综合素质测评
2021-11-28
0
442
人才测评:执行力和岗位胜任力素质测评
来自专栏
执行力是人才测评中的重要组成,尤其是对于小微企业那就更加重要了,几乎每个岗位都需要员工有独挡一面的能力,没有执行力的员工是无法在中小企业生存的,那么对于大型企业来说,是不是执行力不重要?非也,但是也要根据具体岗位来区分,比如管理型岗位,包括基层的小组长都会考评执行力的强弱。 在线人才测评:ht...
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人力资源管理
岗位胜任力
任职资格
综合素质测评
2021-11-25
0
501
秋招春招,解读网申测评和心理健康
来自专栏
什么996,007,福报.....相信都听说过,职场的压力比起校园的生活来说,恐怕不是一个等级的了.... 所以站在企业的角度来看,找到心理素质过硬的人成为了硬指标,在各类测评中,抗压能力成为了重点.....什么抑郁、焦虑、精神质人格、以及各种心理疾病的应聘者,首先会被过滤掉。 网申测评一般是...
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2021-10-25
0
650
秋招春招,什么是群面?什么是无领导小组讨论?
来自专栏
秋招春招,从开始准备简历到拿到offer,这个过程中每个环节都是一次淘汰赛....赛制残酷,淘汰率高,尤其是名企大厂,应聘者如云。如何让自己从中脱颖而出,就必须要精心准备,熟练掌握每个环节。 1、什么是群面 ( 无领导小组讨论) “群面”,也叫 无领导小组讨论。 多名求职者参与,不设定...
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群面
无领导小组
2021-10-24
0
908
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