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2020届京东管培生第一批技术方向北京场

群面：群面前对京东的业务体系有了大致了解，对公司的技术方向也有了很多准备。抽到无界新零售的题时，心中真的是乐开了花。简要说下流程：邮件通知是2019年7月28日10:00，然后我是从天津到北京，所以我到的时候是8:30。在楼外露天等了有1个小时，碰见了两个海归，一个985 IT硕士，聊了会（都是大...

校招京东管培生

2019-12-16

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乐鑫科技商务管培生群面反馈

基本情况：昨天下午11人一组无领导面试岗位：商务管培生（2020）流程：30min宣讲视频+1min顺序英文自我介绍+40min左右无领导小组讨论+写出：作为leader最想选来一起共事的群面者编号+最喜欢的一本书以及理由30min宣讲视频：讲了愿景、规划以及公司的基本业务如目前核心产品是芯片，核心...

校招乐鑫科技管培生

2019-12-16

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联想销售管理培训生面经

坐标深圳，12个人一组。 1.每人一分钟中文自我介绍，不计时 2.群面，常规流程。有个超多大厂实习的大佬hold住全场，后期思路基本上大家都是跟着他走了也把控的很好。当场出结果，过了的就进去1v1单面。我们组12进6 3.1v1面试，每人5mins看着他计时的。问了俩问题，第一怎么理解这个岗位？第二...

校招联想管培生

2019-12-16

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网易品牌管培生群面面经

本来想投的游戏策划，不知道怎么就投到品牌管理管培生……最后基于对游戏的热爱还是去参加了。面试内容:分两部分，首先是常规群面，题目是游戏投放以及联动电影的策划。然后突然给出一个彩蛋，让你手工用一些小道具搭一个屋子，坑爹的是道具质量是真的差，不给螺丝刀的然后出现各种螺丝松动的情况。面试过程:先让你在一...

校招网易管培生

2019-12-16

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京东职能类管培生群面凉经

京东是我参加的第一场秋招大厂，抱着试试看的心态过去参加的，果然有很多问题，我想记录一下这段秋招的历程，希望和大家共同进步吧。群面是12个人一组，一位面试官，一位记录员，听说通过率是12进1-2。我们的题目21世纪是核心人才保留的因素排名，一共给了10个要素。排序后就前三个要素给出相应的人才保留方案。...

校招京东管培生

2019-12-16

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苏宁机器学习管培生一面面经

发发面经，攒攒人品自我介绍说一个自己的项目说下GBDTGBDT为什么要用残差拟合GBDT为什么称作梯度提升数手推LR正则化是什么，L1和L2正则化有什么区别，怎么用正则化项加在哪里手写CART回归树伪代码平常使用的语言哈希表是怎么做到查找时间复杂度为O(1)看你非科班，机器学习的知识咋学的集成学习...

校招苏宁机器学习管培生

2019-12-16

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