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(共15篇)
HR人才测评,什么是决策能力?如何提高决策能力?
来自专栏
什么是决策能力? 决策能力是指在面对诸多选择的时候,总能通过思维上的利弊分析,做出对自己有益的选择。决策能力强的人,仿佛有一种与生俱来的光环,总能让自身或者团队取得胜利。 在竞争激烈的职场之中,每天我们需要面临的选择数不胜数,如果一个人缺乏决策能力,很有可能导致自身的利益受损,...
决策能力
网申测评
校招
2022-08-26
0
317
什么是抗压能力?如何提高抗压能力?
来自专栏
什么是抗压能力? 抗压能力,指的是面对生活的不如意,产生消极情绪之时,或者堕入困境中之时,仍然能以充足的信心、积极向上的人生态度,进行生活的能力。 在竞争激烈的职场之中,谁都不知道会有怎样的难题等待着自己,谁也不知道在遇到某件困难的事情之时,还能否完成公司给的任务。面对这一切的未知感,...
抗压能力
hr
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秋招
春招
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求职
应聘
面试
2022-08-25
0
768
什么是应变能力?如何提高应变能力?
来自专栏
什么是应变能力? 任何事物都会因为某种条件发生变化,这些因素产生变化之时,个体第一时间做出的、临时的应变就叫做应变能力。 在竞争激烈的职场之中,非常考究一个人的应变能力,如果一个人不能察觉到细微的变化,或者对某件特定的、重要的事情,反应迟钝的话,很有可能会直接导致自己的职场生涯结束。 ...
应变能力
人才测评
秋招
在线测评
网申测评
2022-08-24
0
597
⑩ESTJ型人格如何选专业和职业(MBTI职业性格测试)
来自专栏
MBTI测试之ESTJ型人格,今天开篇之前先说下,为什么有些地方会出现类型后带 -A 和 -T?比如:estj-a estj-t , 这个AT到底是什么意思? 这是对类型的一个细分,原来MBTI有16种类型,加上AT后就变成了32种,也即是在原来的类型上再做一个维度的细分。 A 代表 “坚决”...
estj
mbti
estj型人格
选专业
职业规划
求职
在线测评
岗位胜任力
性格测试
网申测评
2022-03-05
1
991
成就动机测试,求职应聘和HR人才测评之常备
来自专栏
什么是成就动机? 我希望从事对我有意义的,有困难,有挑战性的工作(或者是学习任务),享受这个过程,满意自己努力的结果,能超越他人的一种动机。 不论是学业还是职业,成就动机都是推动我们积极向上的动力,是努力拼搏的根基,是我们追求幸福和成就的源头,成就动机强的人,在学习上、在职业上都能取得不凡的成...
人才测评
求职应聘
网申测评
成就动机
追求成就
大五人格
青年人格
性格测试
人格测试
职业性格
2022-02-02
0
559
春招秋招在线评测,测试什么? 如何准备?
来自专栏
企业在招聘方面不仅流程规范(尤其是大厂名企),而且效率也明显提高了,这就要得益于在线评测大大提高了招聘工作的效率。然而对于准毕业生而言,大多数人没有什么社会经验, 比拼的更多是专业、成绩、实习.....另外还有一个最为重要的因素: 培养价值! 如何去评估一个人的培养价值? 本文所说的在线测评,也即是...
校招
校园招聘
春招
秋招
在线测评
人才测评
网申测评
性格测试
岗位胜任力
2022-01-26
0
779
什么是创造力?如何测试人的创造力?
来自专栏
创造力 是多种能力的总和,是产生新思路、新发现和创造新事物的能力,而创造力是知识、是能力、智力和个人价值观的多因素综合体。而一个人是否具备创造能力,又是企业识别人才的一个重要途径,当下企业对创意创新的发展的重视,同样落实到人才的需求上,中国企业在上个世纪主攻方向在“制造加工”业,而随着劳动力的成本升...
创造力
创造能力
人才测评
在线测评
网申测评
性格测试
岗位胜任力
综合素质测评
职业规划
2022-01-18
0
382
人才测评:战略管理能力与岗位胜任力素质测评
来自专栏
战略管理能力指的是什么? 战略管理能力就是在企业或组织中有全局观,有长远规划,有目标,能根据资源做出合适的决策或者是管理的行为,这种能力对于企业的发展有较大的影响,属于管理层人员所需要的才能。 战略管理能力是战略策划能力及战略主持能力的总和,需要有分析能力,规划能力,思维能力和组织能力...
人才测评
岗位胜任力
hr
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管培生
应聘
面试
2021-12-13
0
534
企业人才选拔和社会责任感测评
来自专栏
什么是社会责任感? 社会责任感是人生中价值观的一部分,社会责任感体现了一个人的责任和担当,是把握自我发展方向的途径,是积极乐观、主动上进的基础。社会责任感测试RE量表,来自原mmpi明尼苏达多项人格测验的附加量表,是对自己行为负责和对社会团体负责的认知度。 如果一个人缺乏社会责任感,那...
人才测评
人才选拔
责任感
hr
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求职
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测评
网申测评
2021-12-04
0
408
人才测评:应变能力与岗位胜任力素质测评
来自专栏
什么是应变能力 应变能力在职场中可以说是必备的素质之一,它指的是从业者需要长期活动或者是行为来迎接即将到来的挑战,做提前的思考,以适应未来的挑战,具有随机应变的意思。在外界还未发生变化或者是已经发生变化时,及时作出反应,这可能是本能举动,也可能是经过大量思考而做出来的举动。 应变能力在...
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hr
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2021-12-03
0
551
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